أكادير: تأسيس مكتب نقابي جهوي تحت لواء الاتحاد المغربي للشغل للدفاع عن حقوق عمال المناولة والأمن الخاص بجهة سوس ماسة…

مكتب أكادير / هشام الزيات

شهدت مدينة أكادير، مساء اليوم الأحد 15 نونبر الجاري، انعقاد المؤتمر الجهوي التأسيسي للمكتب النقابي لقطاع المناولة والأمن الخاص بجهة سوس ماسة، تحت لواء الاتحاد المغربي للشغل، والذي أسفر عن تشكيل مكتب نقابي جهوي برئاسة الكاتب النقابي “عادل الزيوني” العامل بقطاع المناولة .

وشكل هذا اللقاء محطة تنظيمية ونضالية لتوحيد صفوف العاملات والعمال بالقطاع، وفتح نقاش جاد ومسؤول حول الإكراهات المهنية والاجتماعية التي تواجه هذه الفئة، خاصة حراس الأمن الخاص العاملين بعدد من الشركات والمؤسسات بالجهة .

واستهل “عادل الزيوني” أشغال المؤتمر بكلمة افتتاحية، تلتها قراءة القانون الأساسي للمكتب النقابي ومناقشة مضامينه، قبل الانتقال إلى التداول في مجموعة من القضايا التي تؤرق الشغيلة، وفي مقدمتها ضعف الأجور، وطول ساعات العمل، وعدم احترام بعض المقتضيات القانونية، إلى جانب غياب الاستقرار المهني والاجتماعي والتضييق على ممارسة الحقوق النقابية .

وفي مداخلة نقابية بالمناسبة، جرى التأكيد على أن تأسيس المكتب الجهوي لا ينبغي أن يكون مجرد إجراء تنظيمي أو محطة لتوزيع المسؤوليات، بل يمثل بداية لمسار نضالي يروم الدفاع عن كرامة العاملات والعمال وصون حقوقهم المشروعة، خصوصاً أن حراس الأمن الخاص يضطلعون بمهام ومسؤوليات كبيرة في حماية المؤسسات والفنادق والمرافق الاقتصادية، رغم ما يواجهونه من ظروف عمل صعبة وتحديات يومية .

وتوقفت المداخلة عند مفارقة وصفها المتدخلون بالمؤلمة، تتمثل في أن العامل الذي يسهر على حماية ممتلكات الآخرين قد يجد نفسه عاجزاً عن حماية حقوقه وكرامته، في ظل ما يطرحه واقع القطاع من إشكالات مرتبطة بالأجور والتوقيت وظروف الاشتغال والتغطية الاجتماعية .

كما شدد المتدخلون على ضرورة تفعيل المقتضيات القانونية الجاري بها العمل، وفي مقدمتها مدونة الشغل والتشريعات المرتبطة بالضمان الاجتماعي والحقوق النقابية، مع الانتقال من مرحلة تشخيص الاختلالات والتنديد بها إلى مرحلة الترافع الجاد واتخاذ المبادرات القانونية والنقابية اللازمة .

وفي هذا السياق، حدد المؤتمر جملة من المطالب ذات الأولوية، أبرزها احترام الحد الأدنى القانوني للأجور والتعويضات، وضبط مدة العمل وأداء مستحقات الساعات الإضافية، والتصريح الفعلي بالأجراء لدى الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي، وضمان الحق في العطلة السنوية والراحة الأسبوعية، فضلاً عن التصدي للطرد التعسفي والتضييق على العمل النقابي .

كما تمت الدعوة إلى تحسين ظروف الاشتغال وتوفير وسائل الحماية والسلامة المهنية، بما يضمن كرامة حراس الأمن الخاص واستقرارهم المهني والاجتماعي، مع تعزيز قنوات الحوار والتفاوض مع الشركات والجهات المعنية .

وأكدت المداخلة أن الرهان الحقيقي أمام المكتب الجهوي الجديد يتمثل في أن يكون قريباً من العمال، حاضراً في الميدان، ومتفاعلاً مع شكاياتهم وانتظاراتهم، بعيداً عن الاقتصار على الاجتماعات والبيانات، من خلال وضع برنامج عمل واضح يترجم المطالب إلى خطوات عملية ونتائج ملموسة .

واختتم اللقاء بالتأكيد على أن قوة العمل النقابي لا تقاس بعدد المناصب والمسؤوليات، وإنما بمدى القدرة على توحيد الشغيلة والدفاع عن حقوقها وتحقيق مكتسبات تحسن أوضاعها المهنية والاجتماعية .

ويأتي تأسيس هذا المكتب الجهوي في سياق تطلع العاملات والعمال بقطاع المناولة والأمن الخاص بجهة سوس ماسة إلى إطار نقابي يمثل صوتهم، ويترافع عن قضاياهم، ويساهم في ترسيخ ثقافة احترام الحقوق والكرامة داخل فضاءات العمل .